Firma rodzinna kontynuuje sukcesy Funk

Historia Funk jest ściśle powiązana z prostotą i uczciwością właścicieli oraz z ich przedsiębiorczością i niezależnością. Naszym celem jest utrzymanie Funk jako firmy rodzinnej i jej dalszy rozwój według dotychczasowych zasad. Zmotywowani, zdolni członkowie wszystkich rodzin właścicieli mają możliwość kierowania Spółką, pełniąc zarówno stanowiska zarządcze, jak i w ramach akcjonariatu.

Nawet jeśli większość akcji Spółki trafia do członków rodziny Funk, tradycyjnie postępujemy zgodnie z zasadą zapraszania do członkostwa w Zarządzie - w tym także do grona Partnerów - osób spoza rodziny, zwłaszcza gdy w wyjątkowy sposób przyczyniają się do sukcesu Spółki.

Funk jako firma rodzinna w piątym pokoleniu może pochwalić się przeszło 140 latami sukcesu. Akcjonariusze Funk uważają się za gwaranta stabilności Spółki – zarówno dla naszych Klientów, z którymi rozwijamy współpracę partnerską, a także dla naszych pracowników. Długoterminowe strategie i wczesne planowanie kolejnych etapów rozwoju utrzymują przejrzystość firmy, nawet w okresach przejściowych, a my zawsze przestrzegamy zasady jednomyślności w podejmowaniu wszelkich istotnych decyzji.

Funk jest zorientowaną na wartości rodzinną firmą. Urzeczywistnianie tych wartości, jak i sama kultura korporacyjna powstają w gronie Partnerów i są przekazywane całej firmie za pośrednictwem zespołu kierowniczego.

Pewność zasad i jednomyślnych decyzji co do utrzymania Funk jako firmy rodzinnej i współpracy nad dalszym sukcesem - nasi akcjonariusze: (od lewej do prawej) Thomas Abel | Alexander Funk | Dr. Leberecht Funk | Yorck Hillegaart | Dr. Anja Funk-Münchmeyer | Claudius Jochheim | Bernhard Schwanke | Christoph Bülk | Robert Funk